崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部文件、制度的起草，下發(fā)、撰寫公司年度報告和綜合性文稿；
2、負(fù)責(zé)收發(fā)和轉(zhuǎn)發(fā)公司外部各相關(guān)單位的文件，匯報材料的撰寫；
3、做好公司各種會議的會務(wù)工作，溝通協(xié)調(diào)各部門和相關(guān)機(jī)構(gòu)，完成會議準(zhǔn)備和會中服務(wù)工作，并對會議材料進(jìn)行整理歸檔；
4、協(xié)助證照進(jìn)行管理，包括申請、年審、使用、保管等；
5、持續(xù)優(yōu)化辦公環(huán)境，提高員工滿意度和職場便利性；
6、負(fù)責(zé)各類活動組織、實施。
任職要求：
1、35歲以下；
2、文學(xué)、新聞學(xué)、行政管理學(xué)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；
3、1年以上行政管理或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；
4、具備較強的公文寫作能力與優(yōu)秀的文筆寫作技能；
5、有較強的組織溝通能力、分析及解決問題能力、協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力以及創(chuàng)新思維能力；
6、熟悉行政管理的工作程序和原則、熟練運用現(xiàn)代化辦公系統(tǒng)；
7、敬業(yè)、責(zé)任心強、穩(wěn)重踏實、考慮問題全面細(xì)致，具有高度的團(tuán)隊精神；
8、具備一定的商務(wù)接待禮儀知識，擅長禮儀接待。